Дизайн без названия 2 Дизайн без названия 2

Avainsana: organisaation kehittäminen

  • Miosu ja Nexpert – tekoälyosaamista käytäntöön

    Miosu ja Nexpert – tekoälyosaamista käytäntöön

    Miosu auttaa organisaatioita hyödyntämään tekoälyn mahdollisuuksia käytännön liiketoiminnassa. Yrityksen toiminta keskittyy erityisesti Microsoft Copilot -ratkaisuihin, tekoälyn käyttöönottoon sekä henkilöstön osaamisen kehittämiseen. Miosu toimii kansainvälisesti ja…

  • AI tarvitsee vahvat fundamentit

    AI tarvitsee vahvat fundamentit

    Tekoälystä on tullut merkittävä osa yritysten kehitystä ja päätöksentekoa. Samalla moni organisaatio pohtii, kuinka AI:ta voidaan hyödyntää käytännössä tavalla, joka tuottaa todellista liiketoiminta-arvoa eikä jää…

  • Miosu ja Nexpert – tekoälyosaamista käytäntöön

    Miosu auttaa organisaatioita hyödyntämään tekoälyn mahdollisuuksia käytännön liiketoiminnassa. Yrityksen toiminta keskittyy erityisesti Microsoft Copilot -ratkaisuihin, tekoälyn käyttöönottoon sekä henkilöstön osaamisen kehittämiseen. Miosu toimii kansainvälisesti ja toteuttaa koulutuksia sekä kehitysohjelmia erityisesti Saksassa ja Sveitsissä, etätyöskentelyn mahdollistamana myös Suomesta käsin. Nexpertin ja Miosun yhteistyö käynnistyi AI Collectiven verkoston kautta, jossa yhdistyvät tekoälyn, liiketoiminnan kehittämisen ja digitaalisen transformaation…

  • AI tarvitsee vahvat fundamentit

    Tekoälystä on tullut merkittävä osa yritysten kehitystä ja päätöksentekoa. Samalla moni organisaatio pohtii, kuinka AI:ta voidaan hyödyntää käytännössä tavalla, joka tuottaa todellista liiketoiminta-arvoa eikä jää irralliseksi kokeiluksi. Finamia Oy:n työssä tämä näkyy erityisesti pk-yritysten arjessa. Monessa kasvuvaiheen yrityksessä talousdataa kyllä kerätään, mutta sitä ei vielä hyödynnetä tehokkaasti liiketoiminnan johtamisessa tai strategisessa päätöksenteossa. Yksi asia nousee…